Investimento, Conteúdo Programático e Corpo Docente

Consulte o investimento, conteúdo programático e corpo docente do curso.

Módulo I

INTRODUÇÃO AO DIREITO DO TRABALHO

  • Aplicabilidade das Convenções da OIT no Direito do Trabalho brasileiro. Exemplos.
  • Formas de Contratação I. Relação de trabalho e relação de emprego. Requisitos do vínculo de emprego. Autônomo, estagiário e Aprendizes. Trabalhadores de Cooperativas. Trabalho Avulso. Trabalho Hiperssuficiente. Rural e Doméstico.
  • Formas de Contratação II. Intermitente. Teletrabalho. Trabalho Temporário e Terceirização.
  • Trabalhadores de Plataformas digitais.
  • Remuneração. Parcelas do salário e sobressalário. Controvérsias remuneratórias mais recorrentes. Plano de cargos e salários e quadro de carreira. Equiparação. Gestão Documental Remuneratória.
  • Duração do Trabalho.
  • Compliance e Integridade do Ambiente de Trabalho. Assédio. Assédio moral organizacional. Dever de Acomodação Razoável.
  • FGTS: Conceito, base de cálculo, forma de recolhimento.
  • Contrato de Emprego. Suspensão e Interrupção do contrato de trabalho. Sistema de Garantias de Emprego. Legislação trabalhista emergencial (COVID).
  • Extinção contratual. Formalidades Rescisórias. Dispensas Discriminatórias. Deveres Pós-Contratuais.
  • Saúde e segurança do trabalho. Prevenção, precaução e repercussões do acidente de trabalho.
  • Interseções do Direito Previdenciário no âmbito trabalhista. Limbo previdenciário
  • Impactos da Recuperação Judicial e Falências no âmbito trabalhista.
  • Direito Sindical. Limites da Prevalência do Negociado x Legislado. Negociação
  • Coletiva: técnicas e estratégias.
  • Layoff. Greve e Lockout. Outras formas extrajudiciais de solução de conflitos coletivos.
  • Extinção do contrato de trabalho.
  • Responsabilidade Civil do Empregador.

Módulo II

PRÁTICA TRABALHISTA

  • Os desafios do Direito do Trabalho Contemporâneo.
  • Elaboração de Modelos de Contratos de Prestação de Serviços Advocatícios para o Contencioso.
  • Formas extrajudiciais de solução de conflito trabalhista: Mediação, Conciliação, Arbitragem, Jurisdição Voluntária para Homologação de Acordo Extrajudicial.
  • Petição Inicial.
  • Defesa.
  • Réplica e Intervenção de Terceiros.
  • Audiência Trabalhista na Prática.
  • Audiência Trabalhista Telepresencial.
  • Meios de Provas.
  • Produção Antecipada de Provas.
  • Requisitos de validade da Decisão Judicial.
  • Execução Trabalhista. Regramento Geral.
  • Execução Trabalhista II. Ferramentas Eletrônicas.
  • Sistema Recursal Trabalhista.
  • Processo do Trabalho: Recurso de Revista.
  • Advocacia nos Tribunais.
  • Ações e Procedimentos especiais no processo do trabalho: Consignação em Pagamento, Mandado de Segurança, Mandado de Injunção, Habeas Data, Ação Civil Pública, Ação Coletiva.
  • Ações constitucionais.
  • Execução Trabalhista, ferramentas eletrônicas.

Módulo III

INTRODUÇÃO À GOVERNANÇA CORPORATIVA, COMPLIANCE E LGPD

  • Panorama, Desafios e Perspectivas do Direito do Trabalho Contemporâneo.
  • Introdução à Governança Corporativa, Compliance e LGPD. Aspectos Gerais e Práticos.
  • Auditoria e Due Diligence.
  • Gestão de Pessoas e Recursos Humanos.
  • Gestão de Risco na atividade empresarial.
  • Gestão de Riscos: Aspectos práticos
  • As atividades do Compliance Officer sob perspectiva prática.
  • Oferta de Programas de Compliance.
  • Apresentação e precificação do Compliance.
  • Proteção de dados: Princípios, Conceitos, Objeto, Sujeitos e Hipóteses de Tratamento. Responsabilidade Civil e Administrativa sobre o tratamento de dados.
  • A proteção de dados na fase pré-contratual, contratual e pós-contratual. Admissibilidade de Negociação Coletiva?
  • Tratamento de Dados na prática.
  • Compliance Ambiental: prática de perícia médica e SST - Saúde e Segurança do Trabalho.
  • Inspeção do Trabalho: Aspectos gerais.
  • Legal Design.

Módulo IV

GESTÃO, ADMINISTRAÇÃO E MARKETING DE SERVIÇOS JURÍDICOS

  • Direito e Tecnologia.
  • Advocacia 5.0. Inteligência Artificial e os seus impactos na Advocacia.
  • Legal Design, Visual Law e QR Codes na elaboração de atos jurídicos.
  • Jurimetria e sua utilidade para o exercício da advocacia consultiva e contenciosa
  • Estratégia, Posicionamento de Mercado e Modelos de Negócios Jurídicos. Advocacia de Massa e Advocacia Boutique. Contratos de Prestação de Serviços Advocatícios.
  • Gestão de Escritório e Relacionamento com os clientes.
  • Marketing Jurídico Tradicional e Marketing Jurídico Digital. Limites Éticos e Possibilidades.

Módulo V

EMPRESARIAL PREVIDENCIÁRIO E SST

  • Disciplinas à informar

Módulo VII

INTRODUÇÃO A DOCÊNCIA SUPERIOR

Módulo VIII

METODOLOGIA DA PESQUISA CIENTÍFICA

Conteúdo Programático

07 módulos + de 56 disciplinas

Professores que vivem na prática o que ensinam e dominam as principais metodologias do Direito do Trabalho

Corpo Docente

Professores que vivem na prática o que ensinam e dominam as principais metodologias do Direito do Trabalho

Formado por + de 45 especialistas

Jackson Passos

Jéssica Martins Fernandes Estevam

João Baptista Opitz Junior
João Baptista Opitz Neto

Jorge Cavalcanti Boucinhas Filho

José Affonso Dallegrave Neto

Juliane Silvério

Julio César de Paula Guimarães Baía

Leandro Fernandez

Luciane Barzotto

Luciano Martinez

Maíra Marques da Fonseca

Marco Aurélio Serau Junior

Ney Maranhão

Raphael Miziara

Ricardo Calcini

Sandro Lunard

Thassya Prado

Thereza Cristina Nahas

Thiago Raso

Valter Lobato

Vander Neves

Vinícius Taveira

Adriana Calvo

Adriana Sena Orsini

Afonso Pacileo

Alberto Emiliano de Oliveira Neto

Ana Paula Fernandes

Ana Paula Miskulin

Ana Sylvia da Fonseca

André Gonçalves Zipperer

Andréa Roloff

Antonio Galvão Peres

Antonio Rodrigues de Freitas Jr

Bento Herculano

Bernardo Grossi

Caio Santos

Carlos Alberto Pereira de Castro

Carolina Hirata

Célio Oliveira Pereira Neto

Fábia Cunha

Fabiano Zanavella

Fernando Liberato

Giordano Adjuto

Giseli Canton

Guilherme Feliciano

Pós-graduação
Direito do Trabalho

  • Reconhecido pelo MEC
  • Duração de 18 meses
  • Conteúdo direto ao ponto
  • TCC facultativo

Turmas iniciando em

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João Baptista Opitz Neto

João Batista Lazzari

João Marcelino Soares

José Antonio Savaris

José Roberto Sodero Victório

Juliana Bento de Cássia Borba

Malcon Robert Lima Gomes

Manoela Lebarbenchon Massignan

Marcelo Barroso Lima Brito de Campos

Marco Aurélio Serau Junior

Roberto de Carvalho Santos

Rodrigo Moreira Sodero Victório

Sergio Geromes

Tayssa Hermont Ozon

Tiago Beck Kidricki

Tuffi Messias Saliba

Corpo
Docente

Professores que vivem na prática o que ensinam e dominam as principais metodologias do Direito Previdenciário

Abelardo Sapucaia

Alessandra Minaré

Ana Paula Fernandes

André Luiz Pontarolli

Bruna Correia Ortiz

Carlos Alberto Parreira de Castro

Carlos Renato Domingos

Cyntia Teixeira Pereira Carneiro Lafeta

Daisson Portanova

Daniel Machado da Rocha

Farlandes de Almeida Guimarães Júnior

Fernando Ferreira Calazans

Fred Klein

Gisele Lemos Kravchychyn

Giseli Canton Nicolao Yoshioka

Jane Lucia Berwanger

Jesus Nagib Beschizza Feres